Geen korting van stamrechtuitkeringen op IOAW-uitkering
Jaar en kwartaal
2008, 1e kwartaal
Nummer
11
Bronnen:
Persbericht Ministerie van Sociale Zaken en
Werkgelegenheid 21 december 2007, nummer 07/031
Na een uitspraak van de Centrale Raad
van Beroep in 2005 bestond onduidelijkheid over de gevallen waarin een
stamrechtuitkering (waarbij een ontslagvergoeding is aangewend als koopsom voor
een lijfrente) moest worden gekort op de IOAW-uitkering (Wet inkomensvoorziening
oudere en gedeeltelijk arbeidsongeschikte werkloze werknemers).
De regering heeft de Raad van State
advies gevraagd over een Besluit waardoor buiten twijfel wordt gesteld dat
periodieke uitkeringen uit een stamrecht niet mogen worden gekort op een
IOAW-uitkering en ook niet op een uitkering op grond van de Toeslagenwet, de
Algemene nabestaandenwet en de Algemene ouderdomswet.
Gemeenten die wel tot korting op de
IOAW-uitkering zijn overgegaan dienen de uitkering terug te betalen. Het UWV en
de Sociale Verzekeringsbank zijn niet tot verrekening overgegaan.
Realiseer grote besparingen en laat ons uw premiebesluit 2024 controleren!
Op 25 november 2023 stuurde de belastingdienst aan werkgevers de beschikking gedifferentieerde premie Werkhervattingskas 2024. In dit besluit is vermeld hoe hoog de premie is die de werkgever in 2024 aan de belastingdienst moet betalen. Voor (middel)grote werkgevers wordt de hoogte van die premie beïnvloed door de bedragen die in 2022 als Ziektewet- respectievelijk WGA-uitkering zijn uitbetaald aan (ex-) werknemers. Uit de controles van premiebesluiten en daaraan ten grondslag liggende uitkeringsbesluiten die wij in het verleden uitvoerden blijkt dat de kans dat de premie te hoog is vastgesteld maar liefst 66% bedraagt!
U heeft nog:00days,
00hours, 00minutes en
00seconds
Vaktechnisch overleg arbeidsrecht en sociale verzekeringen
Tijdens het vaktechnisch overleg (vier maal per jaar) bespreken wij vragen van deelnemers en de actualiteiten van de voorgaande drie maanden. De eerstvolgende bijeenkomsten vinden plaats op:
- maandag 4 december 2023: Koning Willem II-stadion, Tilburg
- woensdag 6 december 2023: Van der Valk Hotel Zwolle
- donderdag 7 december 2023: Van der Valk Hotel Dordrecht
- maandag 11 december 2023: Flonk Hotel Groningen Zuid, voorheen: Best Western Plus Hotel Groningen Plaza (of online)
- dinsdag 12 december 2023: Novotel Hotel Eindhoven
- woensdag 13 december 2023: Van der Valk Hotel Middelburg (!)
- donderdag 14 december 2023: Van der Valk Hotel Akersloot (of online)
- dinsdag 19 december 2023: De Soesterduinen, Soest
Online deelname is mogelijk bij de bijeenkomsten van maandag 11 december 2023 en donderdag 14 december 2023.
Is uw werknemer bijna twee jaar arbeidsongeschikt? Dan komen veel vragen op u af. Wilt u zeker weten dat u de juiste beslissingen neemt? Neem dan tijdig contact met ons op voor een WIA-Poort Scan!
Wilt u daarbij ook concrete adviezen ontvangen waarmee u eventueel zelf gewenste acties kunt nemen? Upgrade dan uw arbeidsrecht abonnement naar een plus- of top abonnement!