Ondergrens voor verplichtstelling bedrijfstakpensioenfonds

De Hoge Raad heeft een arrest gewezen over de verplichtstelling van de deelname aan een bedrijfstakpensioenfonds. De verplichtstellingsbepaling in de zaak waarover de Hoge Raad moest oordelen bevatte niet de voorwaarde dat de activiteiten van de werkgever die bepalend zijn voor de werkingssfeer van de verplichtstelling door de werkgever in hoofdzaak worden verricht en ook niet een ander criterium voor de omvang van die activiteiten.  

De uitleg van de verplichtstellingsbepaling moet volgens de jurisprudentie van de Hoge Raad geschieden met behulp van de zogenaamde "cao-norm”. Volgens het arrest van de Hoge Raad staat deze uitleg met behulp van de cao-norm er niet aan in de weg dat een werkgever niet onder het verplichtstellingsbesluit valt als de onderneming van de werkgever de activiteiten die zijn genoemd in het verplichtstellingsbesluit in verhouding tot haar totale activiteiten, omzet, loonsom en/of arbeidsuren slechts op verwaarloosbare schaal verricht.