- Het UWV krijgt extra geld om in het verleden gemaakte fouten bij de berekening van WIA-uitkeringen recht te zetten.
- De 60-plusregeling wordt opnieuw ingevoerd, voor de duur van twee jaar.
- Het UWV krijgt extra geld om de WIA-beoordelingen te laten uitvoeren door sociaal-medische centra.
- Er komt een wettelijke regeling voor het kwijtschelden van voorschotten.
- De duur van de WW-uitkering wordt bekort van 24 naar 18 maanden.
- Er komt geld beschikbaar voor de invoering van een nieuw arbeidsongeschiktheidsstelsel, zodat de oplopende achterstand bij WIA-beoordelingen kan worden beperkt.
- Het minimumjeugdloon wordt verhoogd.
Arbeidsrecht Abonnement Plus & Top
Vaktechnisch Overleg
Voor werkgevers relevante wijzigingen in Voorjaarsnota
Jaar en kwartaal: 2025, 2e kwartaal
Nummer: 4
De afspraken die de coalitiepartijen hebben gemaakt
over de Voorjaarsnota 2025 bevatten een aantal afspraken die ook gevolgen voor
werkgevers hebben:
Arbeidsrecht Abonnement Plus & Top
Verder lezen?
De bovenstaande tekst is een beknopte versie van het artikel. De volledige inhoud van dit artikel is alleen toegankelijk voor deelnemers aan het Arbeidsrecht Abonnement met een Plus abonnement of Top abonnement.
