Vaktechnisch overleg

Correctie korting NOW-subsidie wegens ontbreken afweging individuele belangen

Jaar en kwartaal

2022, 2e kwartaal

Nummer

De rechtbank Den Haag heeft geoordeeld dat het UWV bij de definitieve vaststelling van de subsidie niet kon besluiten tot verlaging van de subsidie van de NOW-2 als gevolg van de daling van de loonsom, zonder een individuele afweging te doen van de belangen van de werkgever bij het niet aanbieden van nieuwe arbeidscontracten aan werknemers in een periode waarin er geen werk voor hen was tegen het belang van de Minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid bij strikte toepassing van de subsidieregeling.

Het UWV had de vaste gedragslijn gehanteerd dat uitzonderingen op de regel dat aftrek van de subsidie plaatsvindt in geval van een daling van de loonsom, slechts kunnen worden gemaakt in een aantal specifiek benoemde gevallen waarbij de loonsom januari 2020 aantoonbaar te hoog is geweest. Dat betekende volgens de rechtbank dat ten onrechte geen individuele afweging van belangen had plaatsgevonden, terwijl dat volgens de Algemene wet bestuursrecht wel had gemoeten aangezien sprake was van een discretionaire bevoegdheid van de Minister om de subsidie te verlagen.

Verder lezen?

De bovenstaande tekst is een beknopte versie van het artikel. De volledige inhoud van dit artikel is alleen toegankelijk voor deelnemers aan het arbeidsrecht abonnement© met een plus abonnement of top abonnement. U kunt hieronder inloggen om het artikel te lezen.

Via dit formulier kunt u zich aanmelden voor het arbeidsrecht abonnement© of kunt u uw bestaande abonnementsvorm wijzigen.

Indien u deelnemer aan het arbeidsrecht abonnement© bent, kunt u hieronder inloggen om het artikel te lezen.

Arbeidsrecht Abonnement ©

Door middel van het arbeidsrecht abonnement© biedt Van Zijl Advocaten werkgevers en hun adviseurs pro-actieve ondersteuning op het gebied van het arbeidsrecht, de werknemersverzekeringen en de loonheffing. Meer informatie

Ga naar:

Inloggen

Deelnemers aan het Arbeidsrecht abonnement© kunnen hier inloggen om toegang te krijgen tot het besloten gedeelte van onze website.

Vacature casemanager

Ben jij een ervaren casemanager op het gebied van Ziektewet en eigenrisicodragen? Dan zoeken wij jou!!

Klik hier voor meer informatie over de vacature

WIA-Poort Scan

Is uw werknemer bijna twee jaar arbeidsongeschikt? Dan komen veel vragen op u af. Wilt u zeker weten dat u de juiste beslissingen neemt? Neem dan tijdig contact met ons op voor een WIA-Poort Scan!

Klik hier voor meer informatie

Als deelnemer aan het arbeidsrecht abonnement© signaleren wij voor u kansen en bedreigingen op het gebied van het arbeidsrecht en de werknemersverzekeringen.

Wilt u daarbij ook concrete adviezen ontvangen waarmee u eventueel zelf gewenste acties kunt nemen? Upgrade dan uw arbeidsrecht abonnement naar een plus- of top abonnement!

Meer informatie