Per 1 januari 2022 wordt de medische besluitenregeling in de
WAO, Ziektewet en WIA gewijzigd. Deze regeling geldt bij het voorbereiden van
beslissingen, bij het opstellen van een bezwaar- of beroepschrift of bij de behandeling
van een bezwaar. De wijziging houdt in dat het UWV stukken die medische
gegevens bevatten alleen nog aan een gemachtigde van de werkgever zal verstrekken,
zonder eerst aan werknemers te vragen of zij er mee instemmen dat de werkgever
zelf inzage in die medische stukken krijgt.
Is uw werknemer bijna twee jaar arbeidsongeschikt? Dan komen veel vragen op u af. Wilt u zeker weten dat u de juiste beslissingen neemt? Neem dan tijdig contact met ons op voor een WIA-Poort Scan!
Wilt u daarbij ook concrete adviezen ontvangen waarmee u eventueel zelf gewenste acties kunt nemen? Upgrade dan uw arbeidsrecht abonnement naar een plus- of top abonnement!